SALİHA SERA KADIGİL SÜTLÜ (İstanbul) - Zaman çalmamak adına çok kısa konuşacağım. Öncelikle, ben de gerek tüm çalışanlarımıza gerek bu bilgilendirmeye gerek de UN Women'in değerli temsilcilerine bize verdikleri tüm destek için tekrar teşekkür ediyorum.

Sadece üç şey söyleyeceğim. Dediğimiz gibi süremiz çok kısıtlı, komisyonların alt başlıklarıyla ilgili olarak sanıyorum daha sonra uzun uzun tartışma fırsatımız olacak hangi komisyonu kuralım, kurmayalım...

BAŞKAN - Mutfak çalışması yapacağız, biz sizlerin biraz kanaatlerini alalım, yolumuzu ona göre biraz belirleyelim ve sizlere öyle sunalım istediğimiz için.

SALİHA SERA KADIGİL SÜTLÜ (İstanbul) - Sevgili Başkan, bu üç konuda benim bir kanaatim olacak, bildirmek istediğim.

Bunlardan birincisi, elbette bir avukat olarak yargıda eşitsizlik; bu bahsettiğimiz kadına şiddet olsun, çocuğa şiddet olsun vesaire olsun, aslında ataerkil bir toplumda değil ataerkil bir dünyada yaşıyor olduğumuzun bilinciyle, bütün kurumlarımızda ne yazık ki erkek egemen bir şekilde düzenlenmiş durumda, yargımız da bunun içerisinde. Bu yüzden yargının üzerindeki bu ataerkil baskının belki önlenmesi ve bu konuda farkındalık yaratılması için bir çalışma yürütülebilir kanaatindeyim.

İkincil olarak eğitim. Yani bu konuştuğumuz şeyler, bütün bu çıkan sonuçlar, baktığımız zaman, aslında semptomlar, belirtiler ve kaynağı değil hiçbir sorunun. Bütün kaynağı eğitimden geçiyor. Kız çocuklarının eğitimi konusunda özel olarak bir çalışma yürütürsek, bundan belki beş yıl sonra değil ama on beş yıl sonra bugün uğraştığımız bu sorunların hiçbiriyle uğraşmayabiliriz yönünde naif bir umut taşıyorum ben hâlâ.

Üçüncül olarak da Oyuncular Sendikasının ve Sinema Televizyon Sendikasının kurucu avukatıyım ben. Sürekli olarak bu sektörlerde çalışan ve bu sektörlerde faaliyet gösteren bir avukatım ve dünyada bundan iki sene önce çok büyük bir tartışma başladı hatırlarsanız kadın ve erkek arasında ücret eşitsizliğine dair. Bu, sadece geri kalmış, az gelişmiş ya da gelişmekte olan ülkelerde değil, en gelişmiş toplumlarda da karşımıza çıkan ve yüzleşmemiz gereken bir sorun. Hollywood yıldızlarının arasında bile bir ücret eşitsizliği durumu var. Bunu tabii ki sadece kültürel ve sanatsal alanlarda faaliyet gösteren insanlar için değil, bütün kadın ve erkek çalışanlar ve hatta belki LGBT bireylerin maruz kaldığı çalışma hayatındaki olumsuzluklara dair değerlendirmek gerektiği kanaatindeyim.

Artı olarak da az önce Sayın Başkanın ifade ettiği, Komisyonumuza görünürlük kazandırmak açısından kültürel ve sanatsal faaliyetler üzerinden yola çıkıp, bu alandaki kadın arkadaşlarımızın desteğini alırsak Komisyonumuzun da görünürlüğünü artırabiliriz kanaatindeyim. Siz bakanlık yaparken de çok gelip gitmiştik Çalışma Bakanlığına, bizimkiler de ilgilidir bu konularla, partilerüstü bir komisyon olduğumuz için de seve seve destek verecekleri inancındayım, bunu da ifade etmek istedim.

Asıl şunu söylemek istiyorum ama sizden rica ediyorum: Dediğimiz gibi çok fazla okuma var, komisyon raporlarına falan bakmaya çalıştım ben de ama içinden çıkamadım, cehaletimizi ve çaylaklığımızı mazur görün.

Siz bu işin uzmanısınız ve bu işin içindesiniz. Acil olarak -gelene kadar, ekim ayına kadar biz de dersimize çalışalım- bize bir okuma listesi, bu raporlardan öncelememiz gereken liste... Amerika'yı yeniden keşfetmeye de gerek yok çünkü.

Çok teşekkür ediyorum.