| Konu: | POSTA HİZMETLERİ KANUNU TASARISI |
| Yasama Yılı: | 3 |
| Birleşim: | 101 |
| Tarih: | 08.05.2013 |
ALİM IŞIK (Kütahya) - Sayın Başkan, değerli milletvekilleri; görüşmekte olduğumuz 452 sıra sayılı Posta Hizmetleri Kanunu Tasarısı'nın 18'inci maddesi üzerinde vermiş olduğumuz önerge hakkında söz aldım. Bu vesileyle yüce Meclisi saygılarımla selamlıyorum.
Tabii ki bu tasarının, yüz yetmiş üç yıllık bir kurumun nasıl özelleştirilmesi yönünde önünün açıldığına yönelik düzenlemeleri içerdiğini benden önceki değerli konuşmacılar aktardılar. Ancak bu madde, rekabetin sağlanmasıyla ilgili bir madde olmasına rağmen Rekabet Kurumunun bu madde içerisinde yer alamaması gerçekten düşündürücüdür ve Meclis adına iyi bir gelişme değildir. Dolayısıyla, önergemiz, söz konusu maddede Bilgi Teknolojileri ve İletişim Kurumu ile Rekabet Kurumu arasında yapılacak bir protokol çerçevesinde rekabetin sağlanmasını öngören bir düzenleme yer almaktadır. Dolayısıyla, Sayın Bakanın bu önergeye katılmamış olmasını anlayabilmiş değilim. Umarım yüce Meclis bu konuyu yeniden değerlendirecektir.
Değerli milletvekilleri, PTT çalışanlarının ciddi sorunlarının olduğu ve özellikle de bu tasarıyla artık bu sorunların kökten çözüleceği ortaya çıkmıştır. Dolayısıyla, AŞ olduktan sonra özelleşecek olan bu değerli kurum, çalışanlarıyla birlikte sorunları komple çözmüş olacaktır; nitekim önceki özelleştirme örneklerinde olduğu gibi. Dolayısıyla, burada konuşulanları ciddi anlamda değerlendirmek ve yapılan önerileri ve katkıları mutlaka dikkate almak gerektiğini düşünüyorum.
Şimdi, Sayın Bakana vermiş olduğumuz bir soru önergesine verdiği cevap üzerinden sizlere bir değerlendirmeyi sunmak istiyorum ve Sayın Bakanın ili olması nedeniyle de örneğin çarpıcı olduğunu düşünüyorum.
2012 yılı verilerine göre Erzincan ilinin yaklaşık 225 bin nüfusuna karşılık PTT çalışanlarının toplam sayısı 221 kişi. Benim ilim Kütahya'nın da 575 bin nüfusuna karşılık gelen PTT çalışanları sayısı da 222; yani PTT çalışanları eşit, nüfus 2 katından fazla. Ne kadar adil bir PTT çalışanı dağıtımının olduğunu bu örnek herhâlde gösteriyor(!) Yani 1 PTT çalışanı başına Erzincan'da yaklaşık 1.018 kişiye hizmet verilirken, Kütahya'da bu hizmet 2.650 kişiye verilmiş.
Sayın Bakanım, bu durum şimdiye kadar bu kurumun ne kadar keyfî yönetildiğinin ve kayırmacı bir anlayışla yönetildiğinin çok bariz bir örneğidir. Diğer iller için de çok çarpıcı değerler var, onlar için vaktimi harcamak istemiyorum ama bu konu bile bu kurumun ne kadar keyfî yönetildiğinin bir göstergesidir.
Yine son beş yılda, 2007 ve 2011 yılları arasında PTT'ye yaklaşık 5.500 kişinin yeni ataması yapılmış veya naklen ataması yapılmış. Hâlen yaş ortalaması 43 yaş civarında, yani ihtiyar diyebileceğimiz ve orta yaşın üzerine çıkmış bir çalışan kadrosuyla bugüne kadar millete bu hizmetin doğru verilemediğinin veya hak ettiği şekilde hizmetin verilemediğinin önemli sayısal göstergeleri bunlar. Hâlen 27 bin dolayında çalışanı olan bu kurumun yarınının ne olacağını gerçekten çalışanlar merak etmekteler ve buradan çıkacak düzenlemeyi de dört gözle beklemektedirler.
Değerli milletvekilleri, bu kurumda birçok çalışan yıllık iznini dahi kullanamıyor. Birçok ilde çalışan sayısı yetersiz. Biraz önce coğrafyadaki farklılığı da dikkate almadım, sadece nüfusu dikkate alıyorum. Erzincan ile Kütahya'nın coğrafi büyüklüğünü de dikkate aldığımız zaman iki il arasındaki hizmet anlayışının ne kadar farklı olduğunu bu rakamlarla açıklamak mümkün. Diğer taraftan, yeni personel takviyesi son yıllarda bazı illere hiç yapılmamış, bazı illere çok ciddi personel alımı gerçekleştirilmiş. Diğer taraftan, birçok çalışanın soruşturma geçirdiği ve amirler tarafından ciddi anlamda mobbinge yani psikolojik tacize uğradığı da bir gerçek.
Şimdi, bu şartlarda bu düzenlemenin sorunları çözemeyeceği, aksine, yeni sorunları Türkiye'nin gündemine tekrar getireceği bir gerçektir.
Bu duygu ve düşüncelerle, önergemize desteğinizi bekliyor, tekrar saygılarımı sunuyorum. (MHP sıralarından alkışlar)