SÜLEYMAN GİRGİN (Muğla) - Teşekkür ediyorum, sağ olun Başkanım.

Şimdi, değerli arkadaşlar, bu 6'ncı maddeyle, yerel yönetimlerde sözleşmeli personel alımında da memur kadrolarına ilk defa alınma usulü getiriliyor. Yerel yönetimler için yeni bir vesayet mekanizması kurulmaktadır. Yerel yönetimler için bir hak kaybı, bir geriye gidiş söz konusudur maddeyle, artık sözleşmeli personel istihdam edebilmek için Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığından izin alınacaktır, sınav yapılacaktır, sözleşmeli personel istihdamı, memur istihdamı arasında bir fark olmayacaktır; o zaman niye sözleşmeli personel alırsın? Bu uygulama yerel yönetimlerde sözleşmeli personel istihdamını bitirecektir. Çeşitli nedenlerle KPSS'ye girmemiş veya girememiş, yetişmiş kalifiye teknik elemanlar şu anda bulunmaktadır. Bunların sözleşmeli olarak istihdamı engellenmektedir, bu uygulama sözleşmeli istihdamının amacına da aykırıdır, sözleşmeli uygulaması kamu dışında çalışan kalifiye elemanların kamuya kazandırılabilmesi amacıyla getirilmiştir. Ayrıca belediye personel şirketlerinde taşerondan geçen, yıllardır çalışmakta olan, yetişmiş ancak henüz sözleşmeli olamamış yüzlerce yetişmiş eleman bulunmaktadır, bunların da önü kapatılmıştır, bu elemanlar yıllardır sözleşmeli olabilmek için en verimli şekilde çalışmaktadırlar. Bundan sonrası da muammadır.

Teşekkürler Başkanım.